Connaissez-vous nos services d'accompagnement en matière de relations du travail?
L’Association offre à ses membres des services d’assistance individuelle et de défense professionnelle, et leur fournit toute l’information relative aux conditions de travail et aux régimes de retraite et d’assurance collective.
En cas de litige entre un membre et un collège, l’ACCQ assure un soutien immédiat au membre et recourt, si nécessaire, à l’assistance juridique appropriée.
C’est à partir du siège social que les personnes-ressources de l’ACCQ répondent aux questions et préoccupations des membres dans la perspective :
En cas de litige entre un membre et un collège, l’ACCQ assure un soutien immédiat au membre et recourt, si nécessaire, à l’assistance juridique appropriée.
C’est à partir du siège social que les personnes-ressources de l’ACCQ répondent aux questions et préoccupations des membres dans la perspective :
- D’une meilleure compréhension de ce qui est attendu d’un cadre;
- D’une préparation efficace à une rencontre difficile avec un employé, un supérieur ou une équipe;
- D’une plus grande compréhension des conditions de travail : notamment en ce qui concerne la probation, la classification, le salaire, les congés, les mesures disciplinaires, les droits et obligations d’un cadre;
- D’un appui objectif à la réflexion lors d’une situation professionnelle délicate ou complexe;
- D’un accompagnement soutenu en situation de diffamation, d’atteinte à l’éthique, de harcèlement, ou en contexte de blâme ou de mesures disciplinaires;
- D’un coaching de gestion personnalisé en raison de la présence, au sein de l’équipe de l’ACCQ, d’une coach professionnelle certifiée par l’International Coach Federation.
Si vous vous posez la question : « Est-ce normal que... ? »
APPELEZ-NOUS!
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Le service est strictement confidentiel et gratuit.
- Réponse rapide
- Écoute sans jugement, contact rassurant
- Information et conseil
- Accompagnement et intervention
