DATES
Webinaire de 3 heures, séparé en 2 ateliers de 90 minutes
Les 25 mars et 1er avril 2021
De 11 h 30 à 13 h
PAR WEBINAIRE
Les informations pour la connexion au webinaire seront transmises ultérieurement par courriel aux participants.
TARIF
Membre : 180 $ plus taxes
(9,00 $ TPS + 17,96 $ TVQ = 206,96 $)
Non-membre : 234 $ plus taxes
(11,70 $ TPS + 23,34 $ TVQ = 269,04 $)
MODALITÉS D'ANNULATION
Toute demande d’annulation d’une inscription doit être faite par courriel à info@accq.qc.ca ou au 418 877-1500, poste 206 au plus tard 5 jours ouvrables avant la date de la session de formation pour un remboursement des frais d’inscription.
Dans le cas de non-respect du délai de 5 jours ouvrables, aucun remboursement ne sera effectué. Le fait de ne pas participer à la session de formation sans avoir annulé son inscription au préalable ne libère en aucune façon le participant de l’obligation d’acquitter les frais exigibles.
Si c’est possible, la substitution à une session par un autre participant est acceptée en avisant l’ACCQ par écrit à info@accq.qc.ca ou au 418 877-1500, poste 206 avant la tenue de la session de formation.
Nous nous réservons le droit d’annuler la session de formation advenant un nombre insuffisant d’inscriptions. Les personnes inscrites seront alors remboursées, le cas échéant.
MAXIMUM 50 PERSONNES
Formation présentée par l'AQCS
en collaboration avec l'ACCQ, l'AGESSS et l'Alliance des cadres de l’État
PROGRAMME
DESCRIPTION
Aimeriez-vous être reconnu pour votre enthousiasme, votre dynamisme contagieux et votre contribution positive au climat de travail au sein de votre organisation? Connaissez-vous des techniques efficaces pour mobiliser les équipes de travail et insuffler le désir de se dépasser dans ses réalisations? Êtes-vous à l’affut des meilleures pratiques pour favoriser le mieux-être des gens au travail? Bref, désirez-vous bonifier votre influence auprès de votre environnement de travail? Si oui, bienvenue à cet atelier, lui-même débordant d’énergie, qui permettra d’inventorier une panoplie de moyens pratiques et concrets susceptibles de vous venir en aide pour développer ou maximiser votre leadership et votre influence positive dans votre milieu de travail. Devenez ainsi une personne tonique capable d’enrayer ou d’atténuer les éléments les plus toxiques autour de vous… Prêt pour le défi?
OBJECTIFS
- Comprendre comment gérer le stress et favoriser la résilience personnelle et organisationnelle;
- Faire une réflexion personnelle sur ses cognitions, attitudes et comportements favorables à l’autodétermination, au sentiment de bien-être et au bonheur;
- Connaître des techniques d’influence issues de la psychologie positive et de la perspective systémique en psychologie afin de susciter le mieux-être des gens au sein de son milieu de travail et accroître son leadership.
COMPÉTENCES-CLÉS
- Adopter une gestion proactive et efficace;
- Mobiliser les individus et les groupes autour de la mission et des défis qui s’y rattachent;
- Soutenir et encadrer son personnel dans l’exercice de son rôle.
CONFÉRENCIER : Claude-Michel Gagnon, psychologue, consultant, conférencier et formateur
Claude-Michel Gagnon, psychologue, est maître d’enseignement à l’École nationale d’administration publique, professeur associé à l’Université de l'Ontario français et chargé de cours à l’Université du Québec à Chicoutimi. Son enseignement et ses formations portent sur le développement personnel du gestionnaire, le développement de carrière et des compétences, les habiletés de direction, la gestion des équipes et l’animation de réunions, la gestion des employés difficiles et /ou en difficulté, la santé mentale au travail, l’estime de soi, la prévention et l’intervention en contexte de dépendances et la psychologie interculturelle et en contexte de diversité. Il est un adepte de l’approche systémique, de la psychologie positive et des interventions stratégiques axées sur les compétences et les solutions. Reconnues pour son dynamisme, ses présentations sont agrémentées d’exemples concrets, d’outils pratiques et d’une pointe d’humour.