L’assemblée générale annuelle de l’ACCQ vient tout juste de se terminer. Des délégué(e)s de 46 cégeps ont pris part à cet événement offert en mode hybride. En effet, plus de soixante délégué(e)s étaient sur place à l’Hôtel Le Mortagne de Boucherville, tandis qu’une vingtaine ont participé par le biais de ZOOM. Plusieurs sujets d’importance au cours de la dernière année ont été présentés à cette occasion.
À cet égard, nous invitons tous les membres à consulter le Rapport annuel 2024-2025, qui fait état des principaux dossiers associatifs, ainsi que le Plan d’action 2025-2026, qui précise les chantiers de la prochaine année. Ces documents seront disponibles dans le PORTAIL MEMBRE de l'ACCQ (Documentation - Documents administratifs - Planification administrative) dès le début de la semaine prochaine.
De plus, outre l’assemblée, un rendez-vous des personnes déléguées s’est tenu le 6 novembre en après-midi. Présenté par le comité des PSL (présidences de sections locales), l’événement mettait à l’honneur le thème de la mobilisation. Par ailleurs, une conférence animée par Myriam Dumont, stratège de marque et projets spéciaux de la Firme Sept24, qui a collaboré avec l’ACCQ pour la campagne de valorisation Lumière sur nos cadres, a précédé l’Assemblée générale de ce matin. Une programmation qui se voulait complémentaire pour nos délégué(e)s sur place.
Nous remercions les intervenant(e)s, ainsi que toutes les personnes qui ont participé à ces événements. La prochaine rencontre des instances aura lieu à l’occasion des assises associatives, les 28 et 29 mai 2026, à Joliette.
Dans le suivi de l’article publié dans Le Facteur C du 10 octobre dernier, un nombre record de directions adjointes des études à la tâche et à l’organisation scolaire ont transmis leur candidature pour le comité CAOS. L’ACCQ tient à remercier sincèrement toutes ces personnes pour leur intérêt et à féliciter les trois membres qui se joignent au comité. Il s’agit de Milena Dimitrova, directrice adjointe des études au Collège Ahuntsic, de Natalie Lacombe, directrice adjointe des études au Collège Maisonneuve et de Simon Perreault, directeur adjoint des études au Cégep de Sept-Îles. Félicitations!
La sélection des nouveaux membres s’est appuyée sur des critères visant à enrichir la représentativité du comité, notamment en matière de diversité régionale, de genre, de clientèles collégiales et de présence d'au moins une nouvelle direction adjointe des études (DAÉ) à l’organisation scolaire et à la tâche. Ces personnes rejoignent ainsi les DAÉ : Éric Brunelle du Cégep Saint-Jean-sur-Richelieu, François Sévigny du Cégep Champlain - St-Lawrence et Éric Razurel du Cégep de Sainte-Foy.
Dans le suivi de l'annonce de la mise en place du nouveau service de coaching de l'ACCQ publié dans le communiqué Le Facteur C du 10 octobre dernier, plus de deux cents membres ont répondu à l’un de nos deux sondages d'intérêt jusqu’à maintenant. Le tirage des 25 premières places réservées pour cet automne a été effectué. Les membres concerné(e)s ont été avisé(e)s et leurs services de coaching débuteront dans les prochaines semaines. Si vous ne faites pas partie de ce premier groupe et que vous avez de l'intérêt pour du coaching à l'hiver, nous vous invitons à cliquer sur le lien suivant pour vous inscrire sur la liste en vue du tirage de 25 nouvelles places en janvier prochain : SONDAGE D’INTÉRÊT – HIVER 2026. En outre, considérant le grand engouement des membres pour ce service, l’ACCQ évalue présentement différentes options pour les prochains mois, dont une possible ouverture de places supplémentaires. Les membres seront informé(e)s des développements dans ce dossier aussitôt que possible.
Saviez-vous que l'Association des cadres des collèges du Québec (ACCQ) est aussi présente sur LinkedIn? Si ce n’est pas déjà fait, nous vous invitons à vous abonner à notre page qui vise notamment à mettre en lumière les cadres des cégeps.
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L'ACCQ est à la recherche de deux nouvelles personnes pour se joindre au comité des affaires étudiantes – direction adjointe de service, coordination et gérance. L'implication demandée consiste à participer à l'organisation des activités de perfectionnement offertes par l'Association pour les personnes cadres des catégories de gestion indiquées. Environ cinq (5) réunions sont à prévoir annuellement, notamment en visioconférence. À noter que les frais de déplacement et de séjour pour la participation aux rencontres et aux activités organisées en présentiel sont remboursés selon la politique en vigueur à l'ACCQ.
Ce genre d'implication vous intéresse? Vous n'avez qu'à transmettre un courriel d'ici le 7 novembre prochain, 16 heures, à l'adresse suivante : mcormier@accq.qc.ca en indiquant votre motivation à joindre l'équipe actuelle du comité des affaires étudiantes – direction adjointe de service, coordination et gérance . Pour toute question, n'hésitez pas à communiquer avec Mélanie Cormier, directrice des affaires professionnelles, des communications et du secrétariat général au 418 877-1500 poste 202 ou au mcormier@accq.qc.ca.
*Les grands principes d'équité, de représentativité et de complémentarité avec les autres membres du comité seront appliqués pour cette sélection.
À la suite de l'appel de candidatures publié dans Le Facteur C du 26 septembre dernier, l'ACCQ tient à exprimer sa sincère gratitude envers toutes les personnes ayant manifesté leur intérêt pour faire partie du nouveau comité consultatif en ressources humaines. Le processus de sélection a permis de réunir des membres possédant une solide expertise en gestion des ressources humaines, tout en veillant à refléter une diversité de perspectives et de réalités organisationnelles.
Voici les membres qui participent aux travaux du comité :
- Amélie Brouillard, coordonnatrice des ressources humaines et des mesures d’urgence et secrétaire générale et directrice du campus d'Amos au Cégep de l'Abitibi-Témiscamingue
- Daniel Cormier, directeur des ressources humaines et des affaires corporatives au Cégep de Rosemont
- Geneviève Brault, directrice adjointe au service des ressources humaines au Cégep André-Laurendeau
- Isabelle Grelier, directrice des ressources humaines au Collège Montmorency
- Mario Landry, directeur des ressources humaines au Cégep de Rivière-du-Loup
- Nathalie Richard, directrice des ressources humaines au Collège d'Alma
L'ACCQ remercie chaleureusement ces personnes pour leur engagement. Le comité entamera ses travaux sous peu, dans un esprit de collaboration et de mobilisation, afin de soutenir pleinement la mission de l'ACCQ.
L’ACCQ tient à féliciter Mme Anne Le Blanc, directrice adjointe des études au Collège Ahuntsic pour sa réélection au sein du conseil d’administration (CA). Nous tenons par la même occasion à remercier Mme Geneviève Courcy, directrice adjointe des études au Cégep de Rosemont, qui s’était également présentée pour cette catégorie. Soulignons que plus de trois cents membres ont voté au scrutin de cette semaine. Merci à toutes les personnes qui ont pris le temps de se prononcer. L’ACCQ en profite également pour souligner la précieuse collaboration du président d’élection, Jean-Philippe Fortin.
L’ACCQ vient d’accueillir dans son équipe Martine Fleury au poste d’agente de soutien administratif, classe principale. Possédant une solide expérience dans le secteur des centres de services scolaires et reconnue pour son professionnalisme, nous sommes très heureux qu’elle rejoigne l’équipe du siège social. Nous lui souhaitons la bienvenue et bonne continuation au sein de l’Association.
La présidente-directrice générale de l’ACCQ, Mme Stéphanie Poissant, a amorcé sa tournée des cégeps le 15 octobre dernier, en débutant par la région de l’Outaouais. À cette occasion, les membres des sections locales du Cégep Heritage et du Cégep de l’Outaouais ont eu l’occasion de rencontrer Mme Poissant ainsi que l’équipe de cadres de l’ACCQ.
Ces visites visent à favoriser les échanges avec les membres, à présenter les services et l’équipe de l’ACCQ, à partager les plus récentes informations sur les dossiers associatifs en cours, ainsi qu’à répondre aux questions soulevées par les cadres. Lorsqu’il est possible de le faire, une rencontre avec la direction générale du collège est également intégrée à l’activité. Organisée en collaboration avec les présidences des sections locales des 48 cégeps, cette tournée se poursuivra tout au long de l’année. Nous tenons à exprimer notre sincère gratitude aux présidences des sections locales du Cégep Heritage et du Cégep de l’Outaouais pour leur accueil chaleureux et leur précieuse collaboration à l’organisation des deux premières rencontres.
Au plaisir de poursuivre cette tournée et de venir à votre rencontre dans vos milieux respectifs!
Rencontre des cadres au Cégep Heritage
Rencontre des cadres au Cégep de l'Outaouais
Les cadres des cégeps et des centres de services scolaires sont invité(e)s à développer leurs réflexes de gestion en s’inscrivant au 3e colloque SimulGestion qui se tiendra le 27 novembre prochain, à Drummondville! Cet événement organisé conjointement par l’Association des cadres des collèges du Québec (ACCQ) et l’Association québécoise des cadres scolaires (AQCS) vous propose une série d’ateliers dynamiques inspirés de situations réelles vécues par des gestionnaires des deux réseaux.
Venez expérimenter cette formule immersive unique avec des animateurs et animatrices d’ateliers SimulGestion expérimenté(e)s qui connaissent bien les réalités des cadres de l’éducation et de l’enseignement supérieur...
Pour en savoir plus, cliquer sur le lien suivant pour accéder à la plateforme de l’AQCS : PROGRAMME ET INSCRIPTION.